如果某公司的一位员工感觉到不公平，那么他可以采用（ ）的方式来恢复平衡。
向上级汇报某同事工作不够努力，让上司降低该同事的薪酬
提高自己的工作努力程度
跳槽到另一家公司
选择一个待遇工资各方面不如自己的再比较
要求加薪
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