由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来进行人力资源需求进行预测的方式是（）。 | 391学习网

单选题

由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来进行人力资源需求进行预测的方式是（）。

A.

德尔菲法

B.

时间序列法

C.

比率分析法

D.

回归分析法

上一题

[多选题] 广义的人力资源规划包括（）。

下一题

[单选题] （）不属于人力资源规划的意义和作用。

题目信息

中级人力资源 5章 01节

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