关于减少未来劳动力过剩的方法，下列表述不正确的是（）。 | 391学习网

单选题

关于减少未来劳动力过剩的方法，下列表述不正确的是（）。

A.

裁员的见效速度快、员工受伤害程度高

B.

降级的见效速度快、员工受伤害程度高

C.

职位分享的见效速度快、员工受伤害程度高

D.

冻结雇用的见效速度慢、员工受伤害程度低

上一题

[多选题] 下列选项中，属于人力资源需求大于供给时应采取的措施的是（）。

下一题

[单选题] 关于裁员的说法，错误的是（）。

题目信息

中级人力资源 5章 02节

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