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题库 经济师 题目列表 人力资源需求小于供给的基本对策主要包括（ ）。
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人力资源需求小于供给的基本对策主要包括（ ）。

A.

延长现有员工的工作时间

B.

 冻结雇用

C.

 采用工作分享的方式，同时降低工资

D.

 将组织中的部分非核心业务外包

E.

改进生产技术

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中级人力资源 5章 02节
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