属于劳动争议的有( )。
因确认劳动关系发生的争议
个体工匠支付帮工报酬
农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
因劳动报酬费、工伤医疗、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
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