薪酬区间渗透度是（ ）。
它不能反映员工在其所在的薪酬区间中相对位置
它是用来表示员工实际获得的基本薪酬与相应薪酬等级的中值
它是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系
它通常代表了该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平
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