培训与开发效果的反应评估的方法有多种，其中最为普遍的是（）。 | 391学习网

单选题

培训与开发效果的反应评估的方法有多种，其中最为普遍的是（）。

A.

访谈

B.

实际操作

C.

笔试

D.

问卷调查

上一题

[单选题] 影响高等教育特色形成的重要因素是（）

下一题

没有了

题目信息

中级人力资源 9章 02节

-

正确率

0

评论

18

点击

收藏已收藏

错题本已加入错题本

我的笔记

登录添加笔记

微信

公众号