《企业劳动争议协商调解规定》第十三条、第十四条规定，大中型企业应当（ ），并配备专职或者兼职工作人员。
依法合理设立劳动仲裁委员会
依法设立劳动争议调解委员会
依法设立劳动权益保障委员会
依法设立劳动保障执法监察委员会
微信扫一扫联系
微信扫一扫关注
