在战略性人力资源管理过程的（ ）环节，组织需要回答的问题是：“我们的战略目标是什么我们准备通过何种方式获得竞争优势，从而实现我们的战略目标”
确定组织的战略规划
制作人力资源管理计分卡
设计战略地图
描绘组织的价值链
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