普通会员
登录
题库
经济师
题目列表
将员工的绩效表现划分为多个等级,按正态分布将员工的...
单选题
将员工的绩效表现划分为多个等级,按正态分布将员工的工作表现分人每个绩效等级内。这种绩效考核方法是()。
A.
排序法
B.
配对比较法
C.
强制分布法
D.
行为锚定法
上一题
[单选题] 影响情感承诺的主要因素不包括()。
下一题
[单选题] 下列关于人力资源的生产性与消费性的描述,错误的是()。
纠错
题目信息
初级人力资源
1章
05节
-
正确率
0
评论
20
点击
收藏
已收藏
错题本
已加入错题本
我的笔记
登录添加笔记
微信
微信扫一扫联系
公众号
微信扫一扫关注
扫一扫
您正在使用低版本浏览器,为了获得更良好的体验,建议您升级浏览器,为您推荐:
谷歌浏览器
火狐浏览器
360浏览器
×