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题库 经济师 题目列表 从企业的人力资源管理层来说，绩效考核的目的有（）。
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从企业的人力资源管理层来说，绩效考核的目的有（）。

A.

 帮助员工了解自身目前的工作成绩，并找到提升绩效的方法

B.

 提高企业的核心竞争力

C.

为企业的人力资源决策提供依据

D.

实现企业长期目标和短期目标的结合

E.

 完成企业的战略转型

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初级人力资源 9章 01节
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