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经济师
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人员补充计划、人员使用计划、人员接续及升迁计划、人...
单选题
人员补充计划、人员使用计划、人员接续及升迁计划、人员培训开发计划、薪酬激励计划属于人力资源规划中的( )。
A.
总体规划
B.
具体计划
C.
长期规划
D.
短期规划
上一题
[单选题] 某超市根据过去的经验,在一年中每增加100万元的销售额,需增加3人,预计一年后销售额将增加5000万元,如果...
下一题
[单选题] 管理者搜集企业内部某种职位信息和任职条件信息,并以特定格式将这些信息描述出来,这一过程称为( )。
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高级工商管理
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