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单选题

人力资源需求预测的主要方法中（ ）适合于短期预测，对那些规模较小或经营环境相对稳定、人员流动率不太高的企业

A.

德尔菲法

B.

经验判断法

C.

回归分析法

D.

趋势预测法

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高级人力资源 6章
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