用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（）。 | 391学习网

单选题

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（）。

A.

绩效管理

B.

绩效监控

C.

绩效考核

D.

绩效辅导

上一题

[单选题] 影响高等教育特色形成的重要因素是（）

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中级人力资源 7章 01节

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