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初级人力资源 共1433题
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多选题
与组织和工作相关的态度指标主要包括( )。
初级人力资源
5章
01节
12
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多选题
关于工作态度的说法,正确的是( )。
初级人力资源
5章
01节
40
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多选题
工作投入度高的员工,一般( )。
初级人力资源
5章
01节
13
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单选题
作为工作态度指标,工作满意度体现了( )的关系。
初级人力资源
5章
01节
15
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单选题
关于工作满意度、工作投入度和组织承诺的说法,错误的是()。
初级人力资源
5章
01节
23
0
单选题
( )对个体的相关工作行为具有指导性、动力性的影响,是组织管理中重要的研究对象。
初级人力资源
5章
01节
11
0
单选题
用来衡量员工认同组织,并愿意继续积极地参与其中的程度重要指标是( ),它体现了个体与组...
初级人力资源
5章
01节
12
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单选题
( )是个体对整个组织的情感反应。
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5章
01节
20
0
单选题
能够反映员工在工作中深入的程度,所花费的时间和精力的多少,以及把工作视为整个生活的核心部分的程度的标...
初级人力资源
5章
01节
16
0
单选题
( )是一种衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标。
初级人力资源
5章
01节
27
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